وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعد الإنجاز المستمر عن وجود Positions شاغرة في تخصصات الشغل.

نرغب في إضافة محترفين في مجالاتهم للمساهمة في مدير موارد بشرية في مكان الجزائر.

نبحث عن مرشحين أفراد يمتلكون Skills عالية التفكير الإبداعي لتحقيق الأهداف المرجوة.

المهارات الضرورية تشمل:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة في نظام العمل.
بالإضافة إلى ذلك الالتزام والإخلاص لتحسين الأداء العام.

نحن نقدم بيئة عمل ملهمة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت ترى في نفسك للمساهمة في نجاحنا, يرجى تقديم معلوماتك الشخصية إلى قسم التوظيف.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- إدارة الوقت
- التعامل مع المشكلات
- الالتزام بالمواعيد
- مهارات التفاوض
- القدرة على القيادة

المهام:

- متابعة السياسات
- تقييم الأداء
- التعامل مع الشكاوى
- تحسين بيئة العمل
- تنظيم التدريب

الانشطة الوظيفية

- معالجة المشكلات: تحديد المشكلات وإيجاد حلول عملية وفعالة لها.
- الاستقلالية في إتمام المهام والتفاني في العمل دون الحاجة إلى إشراف مستمر
- يتكون الراتب من جزء أساسي مع بونص وحوافز ومكافآت إضافية.
- تحديد مهام واضحة والعمل بجهد لضمان تحقيق الأهداف بجودة عالية.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.

القدرات المطلوبة

- يتأقلم بسرعة مع التكنولوجيا الجديدة ويستخدمها بكفاءة في الشغل
- الاستعداد الدائم للتعامل مع الظروف المتغيرة بمرونة وفعالية
- يحل المشاكل بطريقة عملية: ما يتعقد من أي مشكلة، يلاقي حل وينفذه.
- يرجى تضمين بيانات التواصل الخاصة بك عند ملء النموذج.
- التواصل بصدق وشفافية هو المفتاح لبناء الثقة بين كل الأطراف

وظائف مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة