وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور مدير موارد بشرية للانضمام لفريق العمل بمدينة تبسة
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- مهارات القيادة
- مهارات التواصل
- القدرة على التنظيم
- مهارات التفاوض
- المعرفة بالنظم HR

المهام:

- إدارة التوظيف
- التواصل مع الموظفين
- تطوير البرامج التدريبية
- ضمان الامتثال
- تقديم الدعم

الانشطة الوظيفية

- هتحس إنك فعلاً بتاخد حقك من خلال راتب عادل.
- التفكير الاستراتيجي: القدرة على التفكير على المدى الطويل وتخطيط الأهداف والخطط المستقبلية.
- العمل بشكل منهجي ومنظم لضمان سير العمل بسلاسة تحت الضغط.
- الحصول على مؤهل أكاديمي معتمد يعزز من الكفاءة المهنية.
- تُقدم المكافآت بناءً على تقييمات دورية وشهادات أداء مميزة.

القدرات المطلوبة

- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- الإجادة التكنولوجية: يعرف يستخدم البرامج والأدوات الرقمية بكفاءة
- يُشترط على المتقدمين استيفاء كافة المتطلبات أو الأغلبية منها لضمان القبول.
- التفكير الإبداعي والمبتكر: القدرة على تقديم أفكار جديدة وغير تقليدية لتحسين العمل.
- التكيف مع مرونة الدوام لإتمام العمل بكفاءة دون التأثير على الجودة.

وظائف مدير موارد بشرية Junior بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة